社保交完15年怎么领取

最近很多观众老爷在搜寻关于社保交完15年怎么领取的解答，今天小编为大家汇总7条解答来给大家具体介绍！ 有79%高手玩家认为社保交完15年怎么领取(社保交满15年了怎么领取)值得一读！

一.社保交满15年后，可以领取吗？？

1.社保交满15年，是养老保险缴费的更低年限，满足这个更低年限在退休后可以领取养老金。社保交满15年后可以不再交费，如果有单位，即使缴满15年，但职工还未退休的，企业还得继续缴费，直至退休。

2.个人缴纳社保的话，可停缴，也可继续缴纳，根据当地政策，肯定也是继续缴纳，养老保险是遵循多缴多得的原则，缴费基数越高、年限越长，退休时领取养老金也越多。

3.如果没到退休年龄在停交保费到退休这期间，不能享受医疗待遇。在办理了退休开始，可以享受医疗待遇。这之间可以用农合医疗或者城乡医疗来代替。基本公式：基本养老金＝退休前一年全市职工月平均工资×20％＋个人账户本息和÷120 调整系数，各地实际计发公式会有差别，以当地政策为准。

4.拓展资料：养老金由两部分构成：基础养老金=1 平均缴费指数÷2×当地上年社平工资×缴费年限×1 按月工资计算。

5.你每年个人缴费8 计入个人账户。几十年后，个人账户的本金和利息累计总额除以发放月数，就是个人账户养老金金额。退休年龄不同，发放月数不一样，退休越早发放月数越多，60岁退休按139个月发放，50岁退休按195个月计发。

二.社保买满15年后怎么领取

要到达退休年龄，退休手续办好才能领取退休金，非要取出来的话就是去社保机构办理退保了。

三.社保交够了15年后怎么领取退休金

1.根据《社会保险法》，达到法定退休年龄且累计缴费满15年就可以开始按月领取养老金其中涉及两个要素：达到法定退休年龄；累计缴费满15年以上。

2.此二者缺一不可符合退休条件时，应向社保管理部门职工养老保险的参保者向单位经办人、灵活就业人员养老保险参保者向参保机构提交身份证复印件、个人照片等资料，作为办理退休手续之用。

退休审批由他们代为完成即可

四.社保交满15年后，退休金如何领取？是和养老金块领吗？还是退休之后就可以领

1.养老保险缴纳满15年以上，并且年龄达到法定领取年龄，可以办理领取手续，从办理退休的次月起，社保部门按月发放

五.社保交够15年后每月能领取多钱

1.养老金的多少与当地上年度的在岗职工平均工资，个人缴费指数，个人账户储存额以及退休年龄有关，所以不同地区的基础养老金有所不同，同一地区不同退休人员的养老金也会略有差异。

2.养老金=基础账户养老金 个人账户养老金基础养老金=全省上年度在岗职工月平均工资 本人指数化月平均缴费工资÷2×缴费年限×1％个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数假设某地区上年度的在岗职工平均工资为4000元，个人平均缴费指数为缴费15年可以领取的基础养老金为4000 4000÷2×15×1 =600元。

3.若该职工60岁退休，退休时个人养老账户储存额为60000万元，那么可以领取的个人养老金为60000÷139=4365元。

4.那么这名职工退休后每月可以领取的养老金就是600 4365=10365元。扩展资料：参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满15年的，就可以按月领取基本养老金。也就是说，参加养老保险的职工要领取养老金必须符合两个条件：一是达到法定退休年龄；二是累积缴纳养老保险费满15年。

5.按照相关规定，我国法定的企业职工退休年龄是：男年满60周岁，女工人年满50周岁，女干部年满55周岁。

6.从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作(以下称特殊工种)的，退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁;因病或非因工致残，由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的，退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁。

参考资料来源：-养老金

六.深圳社保交满十五年后怎样提取

1.交满十五年后办理退休手续分为两种情况：一是从单位退休的参保人员，退休手续由本人单位的经办人员办理。手续主要包括用人单位持职工已签字的《养老保险手册》，到社保分中心打印《养老保险个人账户储存额及平均工资指数情况单》；到劳动保障行政部门办理退休待遇审批手续；将审批后的《天津市城镇企业职工退休审批表》、《退休人员养老待遇档案》等材料送交社保分中心进行退休待遇审核。

2.二是个人缴费人员达到退休年龄的当月，由个人存档所在机构的经办人员办理。办理手续同单位退休人员一样。办完退休手续经劳动保障行政部门审批退休的次月，可以按月领取养老金另外您也可以问社保局：96888转0人工服务，上班时间打，免费的！

3.有时候比较难接通，你多打几次就OK！

七.交够15年了怎么领养老金啊？

1.交满15年社保退休能领多少钱的计算公式：养老金=基础养老金 个人账户养老金其中：基础养老金=全省上年度在岗职工月平均工资 本人指数化月平均缴费工资÷2×缴费年限×1 月基本养老金=基础养老金 个人账户养老金 过渡性养老金过渡性养老金=退休时上年度全省在岗职工月平均工资×本人平均缴费工资指数×1997年12月31日以前的缴费年限含视同缴费年限×4