工伤医疗期多久
2023-05-04 11:41:04 阅读：71
简介：
工伤是因工作原因导致的身体损伤或疾病，需要进行医疗治疗。
那么，根据法律规定，工伤医疗期有多久呢？下面就详细说明。
一、什么是工伤医疗期？工伤医疗期是指职工因工作原因导致的身体损伤或疾病，需要进行诊疗、手术治疗、康复治疗等医学治疗的时间。
二、规定工伤医疗期有多久？根据规定，工伤医疗期分为初次和续伤两种情况：1. 初次工伤医疗期为120天，即职工在住院或门诊治疗期间，医疗费用由用人单位支付，同时职工也享受失业保险待遇。
2. 续伤工伤医疗期，也就是初次工伤医疗期结束后需要继续治疗的，为180天。
三、如何处理工伤医疗期的事宜？1. 职工在工作期间因工作原因导致身体损伤或疾病，应及时向用人单位报告，提交工伤认定申请。
2. 用人单位根据职工的实际情况，帮助职工申请工伤认定，并及时协助职工进行医疗治疗。
3. 职工在工伤医疗期间，可以向用人单位申请休假或者调休，确保能够得到充分的休息和治疗。
4. 在工伤医疗期结束后，如果职工需要继续治疗，可以向用人单位重新申请续伤工伤医疗期，直至治疗结束。
总之，工伤医疗期是职工维护自身权益的重要手段，用人单位应尽到相应的职责，确保职工能够得到充分的医疗治疗。
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